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フォロワーシップ研究に大きなインパクトを与えた本です。質問紙を用いてフォロワーの類型化ができるため、リーダー・フォロワー間の研究をしたい人間にとっては大変意義のある書籍です。 実務家にとっても自分のフォロワーとしてのスタイルを理解し、行動...

組織論研究の金字塔です。 是非とも復刊を希望します。

この本の内容は管理者の役割を理解するうえで非常に重要であり、現代の管理者教育にも活かされているほど社会にインパクトを与えたものです。 経営学を学ぶ上での必読書といっても過言ではありません。 復刊よろしくお願いします。

組織論においてバーナードから始まった一連の議論にある種の区切りをつけてくれた本です。組織論を研究する人間には必読書であるため復刊を希望します。